Levering af frugt til virksomheder og frugt på arbejdspladsen
Frugt er sundt, og det ved vi alle. Men frugt er ikke kun sundt for os mennesker. Frugt kan også være godt for din virksomhed. I denne blog post vil vi fortælle jer om, hvordan jeres virksomhed kan få glæde af at have en frugtordning. Vi vil også fortælle jer lidt om, hvilke fordele medarbejdere har ved at have adgang til frisk frugt på arbejdspladsen. Søde sager er godt for sulten, men frugt er endnu bedre.
Indførelse af frugtordning på arbejdspladsen
En frugtordning er en aftale mellem en virksomhed og en frugtleverandør, hvor virksomheden får leveret frisk frugt til sine medarbejdere. Frugtordninger er typisk tilvirkede, så der er frugt til alle medarbejdere på arbejdspladsen, og det er let for virksomheder at administrere. En frugtordning giver en sund og afvekslende snackmulighed for medarbejderne, og det er en investering i medarbejdernes sundhed og velvære.
Fordele ved frugtordning
Der findes mange fordele ved at have en frugtordning på arbejdspladsen. For det første er det sundt for medarbejderne. De får adgang til en sund og afvekslende snack, og det giver dem mulighed for at undgå usunde alternativer. For det andet er det godt for virksomheden. En frugtordning viser medarbejderne, at virksomheden tager deres sundhed og velvære alvorligt, og det kan være en vigtig faktor i rekruttering og fastholdelse af medarbejdere. Endelig er frugtordninger ofte en billigere løsning for virksomheder end at købe frugt til medarbejderne selv.
Hvilke frugter er bedst, når man er sulten efter søde sager?
Der findes mange forskellige typer af frugt, men nogle frugter er bedre end andre, når man er sulten efter søde sager. Faktisk er det ikke alle frugter, der er søde. Nogle frugter, som æbler og pærer kan have en mere syrlig smag. Men hvis du er sulten efter en sød snack, kan vi anbefale dig at prøve frugter som bananer, abrikoser, kirsebær eller blommer. Disse frugter er alle søde og vil tilfredsstille din søde tand.
Hvem kan levere frugt til dit firma?
Der er mange firmaer, som kan frugtordning med frugt i frugtkurve og firmafrugt i frugtkasser. Men Firma-Frugt er et af de foretrukne firmaer, som kan levere direkte til din virksomhed. Du kan inde på deres hjemmeside vælge forskellige størrelser af frugtkasser. Vælg den størrelse frugtlevering erhverv og firmafrugt til virksomheder, som er passende, ud fra hvor mange medarbejdere der er på arbejdspladsen.
Andre ordninger, der kan indføres på arbejdspladsen
Der er mange andre ordninger, der kan indføres på arbejdspladsen for at skabe et sundere og mere produktivt miljø. Disse ordninger omfatter fx
Sundhedsordninger: motion, massage eller rygestopkurser
Måltidsordninger: sunde frokostordninger eller middagsordninger
Skræddersyede ordninger: Ordninger der er tilpasset den enkelte virksomheds behov.
Sodavandsordning: Virksomheder kan vælge at have en sodavandsautomat med sunde og usunde drikkevarer.
Kaffeordning: Virksomheder kan vælge at have en kaffemaskine med friskbrygget kaffe eller varm kakao.
Kageordning: Virksomheder kan vælge at have en kageordning, hvor medarbejderne kan købe friskbagte kager.
Der findes mange forskellige ordninger som kan falde i god jord på enhver arbejdsplads. Spørg medarbejderne hvad de er mest til, lad dem betale det i fælleskab eller måske er firmaer gavnmild nok til at betale for det.